Межмодульная встреча флагманской программы «Команда управления КБР. Проводники изменений» состоялась!
Ключевые темы нашего управленческого минимума:
- эффективная коммуникация в команде;
- теория межличностных потребностей;
- управление изменениями.
Держим фокус на том, чтобы:
- доносить решения так, чтобы их слышали и принимали;
- тоньше чувствовать команду и вовремя замечать, где нужна поддержка, а где — свобода действий;
- выстраивать рабочие связи без конфликтов;
- внедрять новые регламенты и процессы без срывов сроков и перегрузки сотрудников — и держать курс даже в условиях постоянных изменений.
Блестящий спикер дня — эксперт ВШГУ Президентской Академии РАНХиГС Станислав Демидов
